在數字經濟時代，數字化轉型是企業(yè)發(fā)展的必由之路。為了解傳統行業(yè)的數字化轉型發(fā)展及數字技術應用對企業(yè)經營的影響，7月11日至7月14日期間，軟件學院 “數字之翼:擁抱數字時代的機械智能轉型”暑期實踐團隊赴安徽省淮北市進行實地走訪調研。
綠色引領走好工業(yè)變革趕考路。為更好地了解淮北市傳統工業(yè)綠色轉型的現狀和未來規(guī)劃，實踐團隊來到了淮北市經信局。淮北市經信局吳媛媛科長，從空氣質量、水資源管理以及綠色建筑等方面向同學們詳細介紹了淮北市的綠色發(fā)展成果，并圍繞數字化技術和大家共同交流了未來智能化工廠建設規(guī)劃以及新型就業(yè)形式和新機遇。“隨著淮北市的數字化轉型，我們將需要大量具有數字技能的工作人員。”她說，“為順應數字時代趨勢，淮北市明確規(guī)劃了未來加強人才引進和科技研發(fā)賦能產業(yè)轉型的政策方針。”
調研期間，團隊有幸采訪了2022年全國五一勞動勛章獲得者——閆興亞師傅。閆師傅被同志們尊稱為“刀具技改大師”，工作中他反復計算切削力、阻力等值，采用雙中心架外加跟刀架，形成一個組合支護體，解決了震動，預防了折斷，并與刀具廠家合作共同開發(fā)出專用刀具，加工出合格的產品。同學們紛紛被閆師傅這種“愛國敬業(yè)、勇于奉獻、勤于鉆研”的工匠精神所深深觸動。閆師傅老師語重心長地對同學們說，“青年人要學會堅持，逢山開路、遇水架橋，遇到困難不要畏縮，要主動解決問題。”
科技賦能助力傳統工業(yè)數字化升級。調研期間，實踐團隊分別對安徽礦機公司、安上科技公司、安徽礦業(yè)運輸設備公司進行實地考察。安徽礦機公司副總經理楊林圍繞公司智能化建設歷程、成就和規(guī)劃作了講話，從客戶需求、信息化技術、制造技術和環(huán)保政策四個方面，詳細講解了數字化技術賦能智能工廠建設情況以及推動傳統工業(yè)綠色轉型的時代機遇和挑戰(zhàn)的個人思考。
實踐團成員參觀各公司下轄車間，考察一線工人作業(yè)環(huán)境和智能化建設情況。安徽礦機公司互聯網中心部部長朱青部長從車間的作業(yè)環(huán)境、作業(yè)方式、自動化進程向實踐團講解了公司綠色轉型的發(fā)展成果，在談到轉型和機遇時，特別強調了科技和人才的重要性。在對人才的要求上，他提出“現在，不僅需要會基本的電腦操作，如Office軟件，還需要有ERP、管理系統等復雜軟件的使用經驗。對于技術要求會比以前高，但對于體力要求會比以前低。”
躬行實踐沉浸式真實體驗井下工作。為更加真實深入了解煤礦井下的掘進過程，團隊前往安徽礦業(yè)職業(yè)技術學院參觀模擬礦井，沉浸式體驗一線煤礦工人的作業(yè)環(huán)境。實踐隊了解到鉆井行業(yè)機械化邁向自動化、再向數字化和智能化邁進之路，了解各種智能預警和自主完井修井等系統。自動化技術的普及、信息技術的高度發(fā)達，煤礦工業(yè)的作業(yè)環(huán)境已經顯著改善，這些先進技術既提高了產能，又保障了地下作業(yè)的安全。以鉆井機為例，現在已經研發(fā)出了螺旋型的鉆井機，相較于傳統的三角鉆井機，新式螺旋鉆井機可以大力提升鉆井速度，且相對獨立的操控室，可以保障工人的安全。隨著技術的不斷進步，越來越多的繁瑣人力勞動正被智能化設備所替代，工業(yè)的發(fā)展呈現出一片新形勢。
（鄭華 周智杭/文 張勝/圖)
